太阳成集团tyc33455cc

家庭经济困难员工“幸福资助”活动方案

为确保家庭经济困难员工能健康成长、快乐学习、幸福生活，公司拟在家庭经济困难员工中开展幸福资助活动，具体工作方案如下：

一、活动主题

    幸福资助   幸福成长

二、活动内容

   1、幸福大礼包

为帮助2014级家庭经济困难新生适应老员工活，确保家庭经济特别困难能与家人及时取得有效联系，缓解新生的入学压力，公司将选取30名家庭经济特别困难新生，每人资助一台价值600元的通讯手机，以便新生能与家人保持通畅的联系。

   2、幸福生活补助

为缓解家庭经济困难员工的经济压力，确保家庭经济困难员工能正常的生活、学习，公司将为100名家庭经济特别困难员工发放临时生活补贴。

   3、幸福恳谈会

组织召开家庭经济困难员工座谈会，帮助员工克服生活困难，树立生活信心，确立坚定的理想和目标，培育乐观积极的生活态度，促进员工成长成才。

   4、幸福“一帮一”

建立完善的贫困生档案，进一步健全贫困生帮扶制度，在家庭经济困难员工中开展幸福“一帮一”活动，让每一名家庭经济困难员工都能从心理、生活、学习上得到帮助和关怀，充分发挥辅导员、班导师、员工干部的联动效应，帮助员工培育健康心理，营造和谐稳定的幸福校园。

   5、幸福工作岗位

设立适当的勤工助学岗位，以岗位津贴的形式发放给员工，帮助员工克服生活困难，同时通过实践活动，提高员工的文化水平和综合能力，实现在实践中成长、在实践中发展的目标。

三、工作要求

  1、高度重视，扎实工作。贫困生工作是员工管理工作中的重要环节，要认真了解情况，制定详细的贫困生帮扶工作计划，帮助员工顺利完成学业。

  2、认真实施，公正公平。了解员工家庭经济困难的详细原因及困难程度，公正、公平、公开，做到把“幸福资助”给最急、最需要帮助的家庭经济困难员工。

  3、加强引导，培育信心。及时对家庭经济困难员工进行教育和引导，帮助员工树立坚定的理想信念和学习的信心，克服暂时困难，促进员工成长成才。

太阳成集团tyc33455cc员工工作办公室

                                              2014年11月29日

                                                                     （编辑：公司党政办）